Surcoûts et opacité… Les petits patrons pas convaincus par une simplification du bulletin de salaire

Le gouvernement s’apprête à faire le ménage dans les fiches de paie françaises. La simplification des fiches de paie devrait en effet faire partie des mesures du projet de loi visant à simplifier la vie des entreprises qui doit être présenté en Conseil des ministres le 24 avril. Le mondeBercy aurait décidé de raccourcir un document qui contient actuellement une cinquantaine de lignes à une trentaine de lignes.

Une initiative qui n’a rien de bien nouveau, les fiches de salaire françaises ayant fait l’objet de multiples baisses ces dernières années. En 2016, l’idée d’une fiche de paie simplifiée a été initiée, puis rendue obligatoire en 2018. Au fil des années, le document que l’employeur adresse à son salarié a donc été drastiquement réduit. Et aujourd’hui, il tient sur une seule page – contre plusieurs il y a quelques années à peine. Les cotisations sociales ont par exemple été regroupées par type de risque, de la santé à la retraite en passant par la famille, etc.