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Mise à jour
Durée de la vidéo : 2 minutes
Le gouvernement veut créer un congé de naissance pour les parents. S’il serait mieux rémunéré que le congé de maternité et de paternité, il serait également plus court et ne pourrait excéder trois mois.
Pour faciliter la présence des parents pendant la première année après la naissance d’un enfant, le gouvernement souhaite créer un congé de naissance en plus du congé de maternité. Les pères et les mères pourront rester à la maison pendant trois mois. Ils percevront la moitié de leur salaire, avec un maximum de 1 900 euros par mois. Sur un marché de Bordeaux (Gironde), dimanche 12 mai, les parents ont accueilli ce dispositif avec enthousiasme.
Malgré des rémunérations plus élevées, les inquiétudes des associations
“C’est une bonne chose, car le temps dont nous disposons avec les enfants avant leur mise en garde est toujours trop court.“, estime une femme. Pour s’occuper plus longtemps de sa fille, une mère a pris cinq mois de congé parental, payés un peu plus de 400 euros par mois. “Je trouve que c’est très peu, trois mois, déjà que le congé maternité est très court. Si c’est mieux payé, cela permettra peut-être à plus de gens de le prendre et de profiter du bébé.“, suppose-t-elle, mitigée. Les associations saluent cette meilleure rémunération mais s’inquiètent de la disparition annoncée du congé parental, qui pourrait durer jusqu’à l’âge de trois ans de l’enfant.
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Le gouvernement veut créer un congé de naissance pour les parents. S’il serait mieux rémunéré que le congé de maternité et de paternité, il serait également plus court et ne pourrait excéder trois mois.
Pour faciliter la présence des parents pendant la première année après la naissance d’un enfant, le gouvernement souhaite créer un congé de naissance en plus du congé de maternité. Les pères et les mères pourront rester à la maison pendant trois mois. Ils percevront la moitié de leur salaire, avec un maximum de 1 900 euros par mois. Sur un marché de Bordeaux (Gironde), dimanche 12 mai, les parents ont accueilli ce dispositif avec enthousiasme.
Malgré des rémunérations plus élevées, les inquiétudes des associations
“C’est une bonne chose, car le temps dont nous disposons avec les enfants avant leur mise en garde est toujours trop court.“, estime une femme. Pour s’occuper plus longtemps de sa fille, une mère a pris cinq mois de congé parental, payés un peu plus de 400 euros par mois. “Je trouve que c’est très peu, trois mois, déjà que le congé maternité est très court. Si c’est mieux payé, cela permettra peut-être à plus de gens de le prendre et de profiter du bébé.“, suppose-t-elle, mitigée. Les associations saluent cette meilleure rémunération mais s’inquiètent de la disparition annoncée du congé parental, qui pourrait durer jusqu’à l’âge de trois ans de l’enfant.